Работа в области управления персоналом, тренинги в Кургане
Вакансии на карте
Смотрите вакансии рядом с собой
Отслеживайте вакансии в вашем районе
Находите вакансии по нужному адресу
Следить за новыми вакансиями в этой области
Загружаем вакансии…
Параметры поиска
Сортировка
Отрасль компании
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
переаттестация действующих сотрудников. - планирование и организация учебного процесса. - разработка и внедрение новых подходов в обучении.
разговорный английский язык не ниже Pre-Intermediate. - опыт обучения или педагогическое образование приветствуется. - развитые коммуникативные навыки.
Обучение новых и действующих сотрудников розницы. - Проведение аттестаций. - Адаптация новых сотрудников. - Проведение периодического тестирования уровня знаний сотрудников: - Организация и проведение...
Опыт работы в сотовом ритейле приветствуется. - Опыт работы в прямых продажах. - Опыт обучения персонала. - Образование не ниже среднего.
Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами. Выдача справок о настоящей и...
Высшее образование, дополнительная специализация в области управления персоналом. Отличное знание ТК РФ и кадрового делопроизводства. Опыт работы желателен.
Узнать о жизни в компании 
Отбор персонала розничной сети Tele2 в соответствии с установленным бизнес-процессом компании. Организация и проведение аудиторных и полевых мероприятий...
Высшее образование ( желательно сфера образования: педагогика, психология). Опыт работы тренером от 1 года, наличие опыта работы в рознице.
Кадровое планирование, поиск и подбор кадров, в т.ч. формирование кадрового резерва. Работа с образовательными учреждениями и молодежью.
Высшее образование. Опыт работы начальником отдела кадров на производственном предприятии не менее трех лет. Знание трудового законодательства, нормативных документов.
Отбор, подбор, адаптация и развитие персонала. Работа с ЦЗН, кадровыми агентствами, Интернет-ресурсами. Прием, кадровое перемещение, увольнение персонала.
Высшее профильное образование. Возможно без опыта работы, при наличии профильного образования. Умение работать с большим объемом информации в сжатые сроки.
Поиск, подбор персонала по профилю должности. Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, использование различных источников поиска кандидатов. Телефонное интервью кандидата.
Высшее образование. Приветствуется опыт работы по профилю. Знание современных технологий подбора, адаптации персонала. Умение работать с различными источниками информации.
Поиск и назначение резюме на рабочих сайтах. Поиск и привлечение кандидатов из дополнительных источников. Проведение собеседований и отбор кандидатов.
Опыт работы в отделе персонала будет преимуществом. Грамотная устная и письменная речь. Нацеленность на результат. Коммуникабельность, активная жизненная позиция, ответственность.
Организация продаж. Контроль выполнения показателей бизнес плана в подразделениях. Внедрение новых/изменений существующих продуктов и моделей продаж. Контроль использования подразделениями...
Образование высшее предпочтительная специализация: страхование, банковская деятельность, продажи. Опыт руководящей работы. Управление и организация продаж. Умение работать в режиме многозадачности...
Поиск, подбор персонала. Размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, использование различных источников поиска кандидатов. Телефонное интервью. Организация отборочных собеседований.
Высшее образование. Опыт работы обязателен. Знание современных технологий подбора, адаптации персонала. Умение работать с различными источниками информации.
Полный цикл подбора персонала различного уровня, в том числе массового. Проведение телефонных, скайп интервью и собеседований с кандидатами.
Опыт работы по специальности. Высшее/среднее профессиональное образование.
Обязанности: внедрение единой модели/системы продаж комиссионных продуктов (инвестиционные и страховые). Участие в декомпозиции плановых показателей по инвестиционным продуктам до...
Высшее образование (предпочтительно экономическое). Опыт продаж финансовых продуктов не менее 2-х лет. Свободное владение MS Office.
Ведение кадрового учета. Разработка необходимой документации по кадровой работе.
Юридическое образование. Знание 1С: Зарплата и кадры.
Можно работать из дома
Проводить массовый подбор телемаркетологов, менеджеров по продажам, менеджеров вводных уроков и др.. Работать с базой данных (Google docs, Excel), CRM.
Готов обеспечить тишину в рабочее время.
Осуществление подбора персонала на различные должности путем ведения делового контакта с учебными заведениями, службами занятости, а также с определенными кадровыми...
Руководство, развитие и оптимизация оргструктуры департамента по персоналу холдинга (70 человек в оперативном подчинении). Разработка кадровых политик, стандартов, процедур и...
Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом. Опыт работы руководства HR-подразделением. Практическое знание всех направлений работы с персоналом...
Можно работать из дома
Ответственны, исполнительны, самостоятельны, умеете организовать свое время.
×
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!